TÜİSAG Telegram Kanalı Hizmetinizde !

Ülkemizdeki İSG gündemini takip edebileceğiniz Telegram kanalımız hizmete girmiştir.

>> Katılmak İçin Tıklayın <<

Anasayfa / İş Güvenliği Uzmanlığı Sınavı Hazırlık / İş Güvenliği Uzmanlığı Soru Bankaları / Vardiyalı Çalışma Gece Çalışması ile ilgili soru bankası

Vardiyalı Çalışma Gece Çalışması ile ilgili soru bankası

Vardiyalı Çalışma Gece Çalışması ile ilgili soru bankası

Soru 1

Vardiyalı ve Gece Çalışmalarını hangi ilgili yasa kapsamaktadır?

 

  1. İş Kanunu 4857 sayılı yasa
  2. İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği
  3. İş Sağlığı ve Güvenliği Tüzüğü
  4. İş Yeri Bina ve Eklentilerinde Alınacak Önlemler Hakkında Yönetmelik

 

Cevap a

 

Soru 2

Vardiyalı ve Gece Çalışmaları iş ortamında en fazla kaç saat uygulanır?

 

  1. 11
  2. 12
  3. 8
  4. 9

 

Cevap a

 

Soru 3

Aşağıdakilerden hangisi gece çalışmasında işverenin yükümlülükleri ile ilgili olarak yanlıştır?

 

  1. Gece postalarında çalıştırılacak işçilerin listelerini ve bu işçiler için işe başlamadan önce alınan ve periyodik sağlık raporlarının bir nüshasını ilgili bölge müdürlüğüne vermekle yükümlüdür.
  2. Sağlığı bozulan işçiye gündüz vardiyasında iş verme
  3. Gece çalıştırılan işçiler en geç üç yılda bir defa işveren tarafından periyodik sağlık kontrolünden geçirilirler
  4. İşçilerinin sağlık kontrollerinin masraflarını karşılamak

 

Cevap c

 

 

TEŞEKKÜRLER

 konularina_gore_sorular_47-Vardiyeli_Calisma_Gece_Calismasi_REV_10


Bir yorum

  1. 1.Gebelik durumunda kadın işçilerin gece çalışmaları yasaklanmıştır. İşçi bu durumunu işverene nereden alacağı bir raporla bildirmek zorundadır?

    a. İşyeri hekiminden.
    b. Hükümet veya belediye doktorundan.
    c. Gebelik testinin sonucunu rapor halinde yazabilecek herhangi bir hekimden.
    d. Sosyal Güvenlik Kurumunun sağlık hizmeti satın aldığı bir hastaneden

    cevap : c. Gebelik testinin sonucunu rapor halinde yazabilecek herhangi bir hekimden.

    2. Postalar halinde (vardiyalı) çalışılan işler bakımından aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

    a. İşyerindeki üretim ile doğrudan ilgili olmayan işler, işveren tarafından postalarla çalışma sistemi dışına çıkarılabilir.
    b. Üç posta şeklinde düzenleme zorunluluğuna dahil olmayan işyerlerinde, iki posta halinde çalışma uygulanabilir.
    c. İşyerinde nitelikleri farklı işler için farklı posta sayıları uygulanması mümkünür.
    d. Nitelikleri dolayısıyla sürekli çalıştıkları için durmaksızın birbiri ardına postalar halinde işçi çalıştırılarak yürütülen işlerde posta sayısı 24 saatlik süre içinde en az dört işçi postası çalıştırılacak şekilde düzenlenir.

    cevap : d

    3.Postalar halinde çalışılan bir işyerinde gece ve gündüz postasında çalışan işçilerin en çok _________ bir postası nöbetleşe değiştirilmelidir.

    a. Bir haftada
    b. On Günde
    c. On iş gününde
    d. İki haftada

    cevap : d

    4. 18 yaşını doldurmamış işçilerin İş Kanununa tabi hangi işlerde gece çalıştırması yasaktır? sanayiden sayılan işlerle sınırlı gibi anlaşılsa da bu yasak İş Kanunu kapsamındaki tüm gece işleri için geçerlidir.

    a. sanayiden sayılan işler
    b. ticaret, tarım, orman işlerinde
    c. İş Kanunu kapsamındaki tüm işlerde
    d. Yasak 16 yaşını doldurmamış işçiler için söz konusudur. !6 yaşını dolduranlar tüm gece işlerinde çalıştırılabilir.

    cevap : c

Cevapla

x

Check Also

371 Sayfalık İş Güvenliği Uzmanlığı Sınavı Süper Soru Bankası

İş güvenliği uzmanlığı C sınıfı Sınavı için paylaşımlarımız devam etmektedir. 371 sayfadan oluşan ve karışık ...

İş Güvenliği Uzmanlığı Soru Bankası ve cevapları – 3 (725 Soru)

725 karışık sorudan oluşan soru bankasına aşağıdaki linkten indirebilirsiniz. uzmanlık sınavına hazırlık 3 725 soru

İş Güvenliği Uzmanlığı Soru Bankası ve cevapları – 2 (556 Soru)

556 karışık sorudan oluşan soru bankasına aşağıdaki linkten indirebilirsiniz. uzmanlık sınavına hazırlık 2 556 soru